Etude de marche (suite)
Parfait. J’ai donc fait la phase 2 : une recherche du marché réel au 4 septembre 2026, en ciblant surtout Paris/Île-de-France et les entreprises susceptibles d’exploiter ton profil hybride.
Le résultat est assez intéressant : le créneau “Creative Technologist / IA créative” existe bel et bien, et certaines offres correspondent étonnamment bien à ce que tu fais déjà. Par exemple, Scenario recherche actuellement à Paris un Creative Technologist capable de travailler à la fois sur image, vidéo, 3D, audio et agents IA. (scenario.com) Havas recrute également actuellement un Creative Technologist à Paris avec une composante production créative + IA générative + automatisation. (Indeed)
🎯 Les entreprises que je ciblerais
Je les répartirais en 3 cercles, parce que toutes ne représentent pas la même probabilité d’embauche.
🟢 Cercle A — à cibler en priorité
| Entreprise | Pourquoi ton profil peut intéresser | Compatibilité |
|---|---|---|
| Scenario | Creative Technologist, IA générative, image/vidéo/3D/audio | 9,5/10 |
| Havas | Creative Technology + IA + automatisation | 9/10 |
| Année Zéro | IA + image + vidéo + CGI + pipelines créatifs | 9/10 |
| AGENCE79 | Creative Technologist | 8,5/10 |
| Welcome to the Jungle | AI Creative / contenu / design | 8,5/10 |
| Nexton | Product Design + IA | 8/10 |
| Talan | IA, automatisation, innovation digitale | 8/10 |
| Scaleway | Product / design / environnement tech | 7,5/10 |
| Dataiku | UX / produit / IA | 7,5/10 |
| Swood Partners | Product Design / média | 7,5/10 |
Scenario est particulièrement intéressant. Leur offre actuelle de Creative Technologist à Paris décrit précisément un profil qui produit des démonstrateurs et workflows créatifs en image, vidéo, 3D, audio et agents IA. (scenario.com)
Et Année Zéro est encore plus proche de ton côté expérimental : leur recrutement de Creative Technologist porte sur ComfyUI, workflows génératifs, image, vidéo, upscale, CGI et post-production. (LinkedIn)
🟠 Cercle B — très intéressantes mais nécessitant une adaptation
| Entreprise | Domaine | Compatibilité |
|---|---|---|
| Mistral AI | IA / Product Design | 7,5/10 |
| Doctolib | IA / produit / digital | 7/10 |
| Back Market | Product / UX / e-commerce | 7/10 |
| Qonto | Product / UX / SaaS | 7/10 |
| Algolia | UX / produit / IA | 7/10 |
| Ubisoft | création numérique / technologie | 7/10 |
| Gameloft | technical art / création interactive | 7/10 |
| Voodoo | jeux / technologie / création | 7/10 |
| Virtuos | création technique / jeu vidéo | 6,5/10 |
| Theodo | développement / produit / innovation | 6,5/10 |
Il existe actuellement un écosystème assez dense autour du Product Design dans les entreprises françaises de l’IA : Mistral AI, Scaleway, Dataiku, Doctolib, Back Market, Qonto, etc. sont notamment présents dans les offres recensées. (emplois-ia.fr)
🔵 Cercle C — à surveiller plutôt qu’à attaquer frontalement
Je mettrais ici :
- Louis Vuitton
- Dior
- Chanel
- L’Oréal
- Publicis
- BETC
- Ogilvy
- TBWA
- Arte
- France Télévisions
Pourquoi ?
Parce que ton côté artistique + numérique + IA peut devenir intéressant pour leurs équipes innovation, création ou expérience digitale.
Mais le recrutement y est généralement plus codifié et la concurrence beaucoup plus forte.
💥 Et j’ai trouvé quelque chose de très important
Il existe actuellement à Paris une offre de Senior UX/UI Designer IA chez PARTENOR, en CDI, annoncée à 50–65 k€.
Elle demande notamment :
- UX/UI ;
- Design Thinking ;
- IA générative ;
- IA conversationnelle ;
- expériences digitales ;
- collaboration avec Produit, Data et Développement.
(Indeed)
Ça valide une chose importante de mon analyse précédente :
le marché paie réellement pour la combinaison Design + IA.
Il ne s’agit donc pas d’un métier imaginaire ou d’une tendance LinkedIn.
💰 Et le freelance est peut-être encore plus intéressant
J’ai trouvé une mission actuelle à Paris pour :
Senior Product Designer UX/UI — SaaS B2B / IA générative / agentique
Le travail est hybride/télétravail et consiste notamment à travailler directement avec les fondateurs et développeurs pour transformer des problèmes complexes en interfaces simples. (Free-Work)
C’est exactement le genre de mission où ton côté autodidacte et généraliste peut devenir un avantage.
⚠️ Mais je veux corriger légèrement mon analyse précédente
Après cette recherche réelle, je serais plus prudent sur le titre “Creative Technologist” comme unique cible.
Pourquoi ?
Parce que certaines offres exigent des compétences assez avancées en :
- ComfyUI ;
- 3D ;
- VFX ;
- pipelines ;
- React/TypeScript ;
- Figma ;
- design systems ;
- agents IA.
Par exemple, l’offre actuelle d’Année Zéro est beaucoup plus technique qu’un simple poste de créateur IA. (LinkedIn)
Donc je ferais plutôt ceci :
Ton positionnement professionnel
CREATIVE TECHNOLOGIST
Digital Creator · Web · AI · Interactive Experiences
et en dessous :
Je conçois et réalise des expériences numériques mêlant création visuelle, web, IA générative et technologies interactives.
Ça laisse entrer plusieurs catégories de recruteurs.
🧠 Et ton âge ?
Il y a une chose intéressante que j’ai constatée dans les offres actuelles.
Doctolib indique explicitement que les candidatures sont évaluées sans considération d’âge et demande même aux candidats de ne pas mettre leur âge ni leur photo dans la candidature. (Careers at Doctolib)
Cela montre quelque chose d’important :
ne mets pas “50 ans” en avant dans ton CV.
Mais surtout :
ne cherche pas à paraître 30 ans.
Ton CV doit donner l’impression :
« Ce type a une énorme expérience numérique et il maîtrise maintenant l’IA. »
C’est beaucoup plus puissant.
🥇 Mon top 10 personnel pour toi
Si je devais consacrer mon temps aux candidatures demain matin :
1. Scenario
9,5/10
2. Havas
9/10
3. Année Zéro
9/10
4. AGENCE79
8,5/10
5. Welcome to the Jungle
8,5/10
6. Nexton
8/10
7. Talan
8/10
8. Mistral AI
7,5/10
9. Dataiku
7,5/10
10. Scaleway
7,5/10
Et je garderais Ubisoft / Gameloft / Voodoo / Virtuos dans une seconde vague.
🚨 Mais voici ce qui me paraît encore plus important
En regardant ton profil réel et les offres que je viens de trouver, je pense qu’il serait dommage de simplement t’envoyer répondre à des annonces.
Tu as quelque chose que beaucoup de candidats n’ont pas :
Sleepwalker est déjà une démonstration de ta capacité à expérimenter.
Ton site, Immortal JukeBox, tes expériences audio/vidéo, tes interfaces, tes expériences PHP/AJAX, tes créations visuelles, ton intérêt pour l’IA, etc. peuvent être transformés en portfolio de Creative Technologist.
Et là, tu pourrais faire quelque chose de beaucoup plus puissant qu’un CV.
🔥 Le plan que je te recommande
Je construirais un “Sleepwalker — Creative Technology Portfolio 2026” avec seulement 5 projets :
PROJECT 01
Immortal JukeBox
Audio × Web × Interactive UI
PROJECT 02
Nox Ouro
Character × AI × Visual storytelling
PROJECT 03
The Lab
Generative AI × Experiments
PROJECT 04
Shadows
Video × Art × Digital storytelling
PROJECT 05
Sleepwalker Web Experiments
PHP × JavaScript × AJAX × Interactive experiences
Et pour chaque projet :
Problème → idée → technologie → réalisation → résultat
Cela correspond beaucoup mieux aux recrutements actuels que 4 pages de CV.
Et j’irais même un cran plus loin
Je peux maintenant faire pour toi la phase 3, qui serait probablement la plus utile :
analyser ton profil comme si j’étais recruteur, puis construire ton CV 2026 + titre LinkedIn + pitch professionnel + liste des compétences à apprendre pendant 30 jours, spécifiquement pour viser Creative Technologist / AI Creative / Product Designer IA.
Et surtout, je peux te dire très franchement quelles compétences te manquent aujourd’hui pour être réellement compétitif face aux candidats de 25–35 ans, sans te vendre du rêve.
